Vuodenvaihteessa fuusioituvat eläkeyhtiöt Ilmarinen ja Etera runnovat yhdistymistä läpi rajuin ottein. Yhtiöt ovat aloittamassa yt-neuvottelut. Neuvottelut koskevat 801 henkilöä, joista noin 180 on vaarassa menettää työnsä.
Kova kiire ihmetyttää Vakuutusväen Liiton puheenjohtajaa Liisa Halmetta.
– Aikataulu on täysin käsittämätön. Mikä ihmeen kiire yhtiöillä on?
Kahden yhtiön yhdistyminen merkitsee melkoista savottaa, kun esimerkiksi järjestelmiä sovitetaan yhteen.
– On aika uhkarohkeaa vähentää samaan aikaan paljon työntekijöitä.
Yt-neuvottelujen ajalle osuvat myös joulun ja vuodenvaihteen pyhät.
– Miten aidosti tuossa aikataulussa ehditään käydä yt-neuvotteluja?
Työnantajan ahneus pilaa joulun satojen työntekijöiden perheissä ja luo synkän varjon uuden yhtiön aloitukselle. Halme on erittäin huolestunut henkilöstön jaksamisesta.
– Uusi yhtiö aloittaa synkässä ilmapiirissä, kun ihmiset pelkäävät työpaikkojensa puolesta.
Halme tuomitsee eläkeyhtiöiden toiminnan. Yhtiöt kampanjoivat työhyvinvoinnin ja pidempien työurien puolesta ja toimivat näin tökerösti oman henkilöstönsä suhteen.
– Eikö eläkeyhtiöiden pitäisi pidentää eikä lyhentää työuria?
